SFS International
SFS International Sp. z o.o. to firma z bogatym doświadczeniem oferująca pracę w wielu sektorach w krajach Unii Europejskiej (m.in. w: Holandii 🇳🇱, Belgii 🇧🇪, Niemczech🇩🇪 oraz w Polsce 🇵🇱)
O nas
SFS International tworzą ludzie
Jesteśmy zespołem profesjonalistów, który został stworzony z myślą o Tobie. Dbamy o dobre relacje zarówno w firmie, jak i z naszymi kandydatami oraz klientami. Wiemy, że firmę tworzą ludzie.
Pracujemy dla Was
Dokładamy wszelkich starań, aby nasza współpraca przebiegała satysfakcjonująco dla obydwu stron. Wiemy, jak ważna jest transparentność informacji, dlatego robimy wszystko co możliwe, abyś czuł się komfortowo i bezpiecznie pracując z nami.
Często zadawane pytania
1. Czy wynagrodzenie wypłacane jest miesięcznie czy tygodniowo?
Dla pracowników projektów technicznych (monterów rusztowań oraz izolacji) zaliczki wypłacane są co tydzień. Przy projektach związanych z produkcją (gdzie oferujemy polską umowę) pensja wypłacana jest do 10-tego każdego miesiąca. Istnieje możliwość wypłaty jednej, bezpłatnej zaliczki w terminie przed 10-tym.
2. Czy wymagane jest doświadczenie?
Do ofert w sektorze produkcyjnym nie wymagamy doświadczenia. Z nami zdobędziesz odpowiednie umiejętności potrzebne do bezpiecznego i profesjonalnego wykonywania swojej pracy. W sektorze technicznym wymagamy certyfikatów VCA/SCC – ale możesz je zdobyć z naszą pomocą.
3. Czy wymagany jest język obcy?
W zależności od projektu. Posiadamy projekty, na których znajomość języka obcego nie jest wymagana, jednak niektóre firmy wymagają komunikatywnej znajomości języka angielskiego.
4. Kto pokrywa koszty dojazdu z Polski za granicę??
Koszty dojazdu do pracy pokrywane są przez pracownika. Jeśli masz trudności w znalezieniu busa do miejsca pracy, poproś nas o pomoc! Zrobimy co w naszej mocy, by ułatwić Ci dotarcie do zakwaterowania.
5. Czy gwarantujemy zakwaterowanie?
Zapewniamy zakwaterowanie. Dla pracowników z działu technicznego proponujemy pokoje jednoosobowe. Dla pracowników decydujących się na pracę na produkcji oferujemy pokoje maksymalnie dwuosobowe. Posiadamy różne rodzaje zakwaterowań, jednakże niezależnie od rodzaju miejsca/domu, dbamy o to, by warunki były zadawalające i schludne.
6. Czy pracownik sam odpowiada za dojazd do pracy?
Tak, po stronie pracownika jest dojazd do pracy. Staramy się jednak dobierać grupy, w której przynajmniej jedna osoba posiada samochód, by ułatwić Wam dojazd do pracy. W niektórych przypadkach istnieje możliwość wypożyczenia auta.
7. Jak daleko od zakwaterowania znajduje się zakład pracy?
W większości przypadków zakwaterowanie znajduje się w odległości 15-35 km od miejsca pracy. Jednakże w pojedynczych wypadkach możliwy jest bliższy jak i dalszy dojazd. O dystansie od miejsca pracy będziecie poinformowani przez nasze biuro.
8. Czy istnieje możliwość nadgodzin?
Na naszych projektach jest możliwość pracy w nadgodzinach – głównie w sektorze spożywczym. W niektórych przypadkach istnieje możliwość zgłoszenia chęci pozostania w pracy, w innych zakładach zaś nadgodziny przypisane są odgórnie (w przypadku sezonu wysokiego).
Porozmawiaj z nami
Social media
Adres
Stara Iwiczna ul. Nowa 6, czynne 08:00-17:00
info@sfsinternational.pl
Wybierz dział 👉
Dział Rekrutacji
W przypadku pytań dotyczących aktualnych ofert pracy zapraszamy do kontaktu z Działem Rekrutacji ➞ Kontakt
Dział Kadr
Wszelkie pytania dotyczące umów i kwestii związanych z zatrudnieniem (tj. umowy, aneksy, ubezpieczenia) możesz skierować do Działu Kadr ➞ Kontakt
Dział Płac
Jeśli masz pytania związane z płatnościami (wypłata zaliczek, ew. dodatków, wynagrodzeń, zasiłków) serdecznie zapraszamy do kontaktu z Działem Płac ➞ Kontakt